Citaat | Centrale Raad van Beroep 14 juli 2016

Onder 1.11. Centrale Raad van Beroep 14 juli 2016

Een alinea uit Centrale Raad van Beroep 14 juli 2016, ECLI:NL:CRVB:2016:2660.

In augustus 2013 is een vaststellingsovereenkomst opgesteld met daarin opgenomen een adviesopdracht bij de gemeente [naam 2] en een keuze tussen ontslag op eigen verzoek of ontslag wegens onverenigbaarheid van karakters. Volgens het algemeen bestuur is het van werk naar werk principe vertaald in de concept-vaststellingsovereenkomst. Meer zit er niet in. Betrokkene krijgt 24 uur de tijd om een keuze te maken. Betrokkene heeft binnen 24 uur laten weten zich daar niet in te kunnen vinden omdat het voorstel minder is dan het arbeidsrechtelijke vangnet dat de EAR biedt en niet voorziet in vast werk naar vast werk. Hij heeft op 17 september 2013 een tegenvoorstel gedaan en op 3 oktober 2013 geconstateerd dat daar geen reactie op gekomen is.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/a9b7df32f9aa4e8feb13abc5826c191f72a93ad408f8e188b7bed29eb4fa3248. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt a9b7df32f9aa4e8feb13abc5826c191f72a93ad408f8e188b7bed29eb4fa3248, en de alinea staat in dat document op bytes 12526 tot 13284.