Citaat | Gerechtshof Den Haag 22 november 2016

Onder 1.10 Gerechtshof Den Haag 22 november 2016

Een alinea uit Gerechtshof Den Haag 22 november 2016, ECLI:NL:GHDHA:2016:3879.

Verder zien we dat in de topstructuur er gekozen is voor het her-alloceren van de verschillende taken in nieuwe functies. Soms zijn deze bewegingen het omgekeerde van bewegingen van recente datum. Hiermee creëert Panteia een situatie waarbij iedereen moet solliciteren op functies en het afspiegelen wordt vermeden. De vraag is echter of hiermee niet de uitzondering in het ontslagrecht tot regel wordt gemaakt en waardoor volledig buiten de geest van het ontslagrecht wordt gehandeld. Verder kunnen wij ons niet aan de indruk onttrekken dat bij de vacaturestelling het profiel is geschreven op een bestaande medewerker wiens functie is opgeheven. ”

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/b433d6aad9c8436085f9c76d901682d5ced6bd9554a90c05e4c39f17ffd1cddc. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt b433d6aad9c8436085f9c76d901682d5ced6bd9554a90c05e4c39f17ffd1cddc, en de alinea staat in dat document op bytes 12936 tot 13647.