Citaat | Gerechtshof 's-Hertogenbosch 25 februari 2016

Onder 3.8. Gerechtshof 's-Hertogenbosch 25 februari 2016

Een alinea uit Gerechtshof 's-Hertogenbosch 25 februari 2016, ECLI:NL:GHSHE:2016:705.

Met betrekking tot het laatste punt merkt het hof nog het volgende op. Partijen zijn in december 2013 een keer in gesprek gegaan om de verslechterde arbeidsverhouding te verbeteren en zij zijn in 2014 op aangeven van [geïntimeerde] een mediation-traject gestart. Uit hetgeen beide partijen daarover ter terechtzitting van het hof hebben verklaard, maakt het hof op dat het overleg van partijen al vrij [directeur] in een impasse is geraakt en als doel heeft gekregen het beëindigen van het dienstverband. Na zijn gelukte knieoperatie heeft [geïntimeerde] vervolgens dat doel niet meer nagestreefd en is dit traject stil komen te liggen. Naar het oordeel van het hof had het vervolgens op de weg van Waterfront als werkgever gelegen om te bezien of de persoonlijke verhoudingen tussen [geïntimeerde] en zijn leidinggevenden zodanig verbeterd konden worden dat [geïntimeerde] na re-integratie zou kunnen terugkeren in zijn functie. Dat Waterfront serieuze pogingen tot herstel van die persoonlijke verhoudingen heeft ondernomen is niet gebleken.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/2ae329e071e60b4692c386de86142b508e15f427be2e500d0c84f23d6b9c038b. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt 2ae329e071e60b4692c386de86142b508e15f427be2e500d0c84f23d6b9c038b, en de alinea staat in dat document op bytes 18106 tot 19167.