Onder 2.3 Parket bij de Hoge Raad 17 juni 2016

Op verzoek van sociale partners die een belangrijke meerderheid vertegenwoordigen kan de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de deelname aan een bedrijfstakpensioenfonds verplicht stellen voor personen die in de betrokken bedrijfstak werkzaam zijn. Dit is geregeld in art. 2 van de Wet verplichte deelneming in een bedrijfstakpensioenfonds 2000 (Wet Bpf 2000). Met de verplichtstelling wordt beoogd de groep werknemers die geen aanvullend pensioen heeft te verkleinen. Ook wordt concurrentie op de arbeidsvoorwaarde pensioen voorkomen. Bovendien wordt binnen de bedrijfstak de solidariteit bevorderd met bedrijven die relatief veel oudere werknemers in dienst hebben of die een groter risico lopen. Werkgevers en werknemers voor wie de verplichtstelling geldt dienen de statuten en reglementen van het bedrijfstakpensioenfonds na te leven (art. 4 Wet Bpf 2000). De bedrijfstakbrede solidariteit komt met name tot uitdrukking in de verplichting tot het hanteren van een uniforme doorsneepremie (art. 8 Wet Bpf 2000). Onderscheid in bijdrage op grond van leeftijd of andere factoren is niet toegestaan. De premie van jonge deelnemers kan langer renderen en offensiever worden belegd, maar zij krijgen daarvoor dezelfde opbouw als oudere deelnemers. Het resultaat is dat de pensioenkosten over de gehele bedrijfstak worden gemiddeld. De doorsneepremie omvat de totale pensioenpremie (werkgevers- en werknemersbijdrage) en wordt door de werkgever afgedragen.

$ curl -s https://bron.page/api/v1/blobs/3e8240dd9072c2481b52ab380ce2678f1f665784812c5600827d0ef5ad0e1745 | shasum -a 256