Citaat | Rechtbank Amsterdam 30 december 2013

Onder 11. Rechtbank Amsterdam 30 december 2013

Een alinea uit Rechtbank Amsterdam 30 december 2013, ECLI:NL:RBAMS:2013:9215.

Weliswaar is in artikel 4.3 van de arbeidsovereenkomst opgenomen dat gedurende de eerste 78 weken de werkgever alleen gehouden is tot loondoorbetaling over de periode dat de werknemer daadwerkelijk de overeengekomen werkzaamheden verricht, maar deze bepaling kan, gelet op hetgeen in artikel 18 van de arbeidsovereenkomst omtrent de ziekte is bepaald, naar het voorlopig oordeel van de kantonrechter onvoldoende gewicht in de schaal leggen om te concluderen dat de overeenkomst na ziekte dan ook per direct eindigt. Bovendien is een dergelijke bepaling in de arbeidsovereenkomst een (toelaatbare) afwijking van de in artikel 7:628 BW geregelde loondoorbetalingsplicht indien de overeengekomen arbeid niet kan worden verricht door een oorzaak die voor rekening van de werkgever komt. Dit artikel is niet expliciet geschreven voor uitzendovereenkomsten met een uitzendbeding. Het feit dat in artikel 3.2 van de arbeidsovereenkomst een verwijzing is opgenomen naar artikel 7:691 lid 5 BW maakt – gelet op de overige bepalingen – niet dat daarom een uitzendovereenkomst met uitzendbeding is gesloten.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/92d9d021afcf45ab9464d224a471722d6f7c5a8d7aee6a30551666b827af49ed. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt 92d9d021afcf45ab9464d224a471722d6f7c5a8d7aee6a30551666b827af49ed, en de alinea staat in dat document op bytes 20474 tot 21587.