Citaat | Rechtbank Amsterdam 19 januari 2015

Onder 1.13. Rechtbank Amsterdam 19 januari 2015

Een alinea uit Rechtbank Amsterdam 19 januari 2015, ECLI:NL:RBAMS:2015:355.

In artikel 4:5 van het Ontslagbesluit is bepaald dat aan verlening van toestemming voor opzegging van de arbeidsverhouding wegens bedrijfseconomische redenen de voorwaarde kan worden verbonden dat de werkgever binnen 26 weken na bekendmaking van die toestemming geen werknemer in dienst zal nemen voor het verrichten van werkzaamheden van dezelfde aard, dan nadat hij degene voor wie de toestemming tot opzegging van de arbeidsverhouding wordt verleend, in de gelegenheid heeft gesteld zijn vroegere werkzaamheden op de bij de werkgever gebruikelijke voorwaarden te hervatten. In artikel 2:7 lid 2 van het Ontslagbesluit is bepaald dat aan de toestemming geen andere voorwaarden kunnen worden verbonden dan die van artikel 4:5.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/ef8a14c1fe564e9528cd3e0a9210b85136f9a1f40af4c60134d9d9686875983c. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt ef8a14c1fe564e9528cd3e0a9210b85136f9a1f40af4c60134d9d9686875983c, en de alinea staat in dat document op bytes 17796 tot 18537.