Citaat | Rechtbank Den Haag 24 mei 2016

Onder 3.2. Rechtbank Den Haag 24 mei 2016

Een alinea uit Rechtbank Den Haag 24 mei 2016, ECLI:NL:RBDHA:2016:5600.

Op grond van artikel 7:667 lid 4 BW is de arbeidsovereenkomst van 22 augustus 2014 niet van rechtswege beëindigd. Dit artikel stelt namelijk dat indien de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd binnen 6 maanden wordt opgevolgd door een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, deze laatste arbeidsovereenkomst dient te worden opgezegd. Werkgever heeft deze laatste arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig opgezegd. Dit betekent dat de werknemer nog altijd in dienst is bij de werkgever en dat hij weer toegelaten moet worden tot het werk en dat de salarisbetaling dient te worden hervat.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/180abdb8ac7d0b25f5003de131ca655ac9dc2a1a2b0cd8477cda52d0ed9dcbd0. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt 180abdb8ac7d0b25f5003de131ca655ac9dc2a1a2b0cd8477cda52d0ed9dcbd0, en de alinea staat in dat document op bytes 11889 tot 12489.