Citaat | Rechtbank Limburg 14 juni 2017

Onder 4.3. Rechtbank Limburg 14 juni 2017

Een alinea uit Rechtbank Limburg 14 juni 2017, ECLI:NL:RBLIM:2017:5521.

Op grond van de Ontslagregeling dient een werkgever aannemelijk te maken dat er structureel arbeidsplaatsen vervallen door maatregelen die om bedrijfseconomische redenen nodig zijn voor een doelmatige bedrijfsuitvoering (paragraaf 2 van de Ontslagregeling). Tevens dient voldaan te zijn aan het afspiegelingsbeginsel (paragraaf 4 van de Ontslagregeling) en, tot slot, dient er geen mogelijkheid te zijn om de werknemer binnen een redelijke termijn (al dan niet met behulp van scholing) te herplaatsen in een andere passende functie binnen de onderneming (paragraaf 3 van de Ontslagregeling).

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/4b273923cab00edbf2bdb66ecf458fdcf2aec903e80bd2358b3cb773c5d392f3. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt 4b273923cab00edbf2bdb66ecf458fdcf2aec903e80bd2358b3cb773c5d392f3, en de alinea staat in dat document op bytes 16714 tot 17319.