Citaat | Rechtbank Utrecht 4 juli 2012

Alinea 40 Rechtbank Utrecht 4 juli 2012

Een alinea uit Rechtbank Utrecht 4 juli 2012, ECLI:NL:RBUTR:2012:BX3522.

4.3. Tussen partijen staat vast dat in de arbeidsvoorwaardenregeling voor apothekers in loondienst, welke is opgesteld door de beroepsorganisatie van apothekers, en welke ook gerespecteerd wordt door Noorder Apotheek, is opgenomen dat schriftelijk een arbeidsovereenkomst wordt aangegaan met een apotheker. De kantonrechter overweegt voorts dat in artikel 17 van de algemeen verbindend verklaarde CAO Apotheken, welke vanaf maart 2006 van kracht was, is opgenomen dat met apotheekwerknemers in een andere functie dan die van apotheker een schriftelijke arbeidsovereenkomst moet worden aangegaan. Een algemeen verbindend verklaarde CAO is recht in de zin van artikel 79 Wet RO dat, zo nodig ambtshalve, door de rechter moet worden toegepast (HR 20 september 2002, JAR 2002, 249). Uit het voorgaande volgt dat aan [eiseres], zowel in het geval dat zij als apotheker als in het geval dat zij als algemeen ondersteunend medewerker in dienst getreden is, een schriftelijke arbeidsovereenkomst had moeten worden aangeboden. Ook staat vast dat Noorder Apotheek pas in de zomer van 2009, ruim drie jaar na aanvang van het dienstverband, een schriftelijke arbeidsovereenkomst heeft aangeboden.

Zelf controleren

Voor dit citaat hoeft niemand Bron op zijn woord te geloven. Het document dat rechtspraak.nl publiceerde, staat op https://bron.page/api/v1/blobs/2cfc1f805dd8fa32cd91259ee735ebfeab0ba6c161f3773cfe2feb3d41b9dcc3. Wie het ophaalt en de SHA-256 ervan berekent, krijgt 2cfc1f805dd8fa32cd91259ee735ebfeab0ba6c161f3773cfe2feb3d41b9dcc3, en de alinea staat in dat document op bytes 10712 tot 11909.